看護師派遣として、
看護師への転職考えてる人いますか？
例えば、人材派遣会社登録を通して転職する方が良いですか？
短期（１ヶ月以内等）の看護師派遣の仕事されたことがある人いませんか？
派遣は、経験が浅いと難しいですね。紹介の方法は、派遣と正社員の両方があるとのことです。
ホームページを見て、個人で面接を申し込むより、
人材派遣を通して面接に行った場合 個人で行くより良かった点などありましたか？
出来れば、配属先の科も希望したいと思っています。
派遣は、経験年数が問われたりしますか？ 派遣をして良かったこと等あれば
教えて下さい。宜しくお願いします。
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元看護師です。
気になる病院があれば、自分で直接病院に面接に行くのもいいと思いますし、
特にこだわりがなければ、条件だけ言って、派遣会社を通すのもいいと思います。
基本的に、派遣でしたら、
即戦力を求めているので、経験年数や、経験した病院など問われると思います。
１から学びたいのでしたら、教育機関でもある
大学病院などにいくのもいいとおもいますが、１ヶ月以内でしたら、
派遣しかないと思います。
看護師の派遣は、やはり、病院側も一定期間しかいない人だと思って扱われるので、
あまり人間関係の構築など難しいと思います。
短期派遣だから、割り切って働くのもいいと思いますよ。
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在宅看護に必要な資格は？
以前、国立の医技短の看護科に通っていたのですが事情により辞めてしまいました。この頃在宅看護の仕事に興味がでてきて、
やはり看護師の資格をとっておけばよかったと、すごく後悔しています。そこで年齢や費用的にも４年生の大学や専門学校は難しいので准看護師の資格なら
無理ではないのかと思いいろいろ調べているのですが、准看護師でも在宅看護はできるのでしょうか？在宅看護は正看護師のほうが向いているのでしょうか？
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看護大学で在宅看護を教えている教員です。
准看護師でも医療保険や介護保険による訪問看護は可能です。
ただし看護師よりも、報酬が安く設定されています。
准看護師の方が訪問看護をされているステーションも知っていますが、いずれも経験豊富な方であったり、意欲のある方でレギュラーコースに通うために、午前中訪問看護をしているような方でした。
准看護師の教育に携わっていないので、准看護師の教育カリキュラムには、看護師のような在宅看護の内容が含まれていなかったと記憶しています。
また訪問看護は一人で適切に状況判断し対応することが多く求めれますので、学校を卒業してすぐに訪問看護に従事することは困難だと思います。
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看護師の転職経験者です。往診・訪問診療と訪問看護は基本的に別のものと考えた方がよいと思います。
医師の往診に看護師が付き添って、診察の補助をすることに対して、訪問看護の費用が保険から支払われることはありません。（同じ日に介護保険で訪問看護をすることは認められてはいるのですけど、本質的には意味が異なります。）
質問者の方の想定されている「訪問看護」は、一般的に行われている訪問看護とは異なるように思います。（わざわざ在宅看護なんて授業をしなくても良さそうな気がしてきました・・・）
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看護師への転職･求人･派遣･募集◎５０歳の新人男性看護師！
国家公務員、４７才の男性です。正看護師の資格取得と転職を考えています。
正看護師の資格を取得し、医療従事者として残りの人生を送りたいと考えています。また、看護師という職種はその気であれば生涯現役を貫けるのではないかとも思っています。
「現実的に、４７才の男性の私が看護師になれるのだろうか？」と思い、知り合いの看護師さんから情報収集させてもらったり、ネットで色々な情報を見ました。看護学校の予備校にも行って色々お話を伺いました。
知り合いの看護師さんからは、
「あなたは人あたりが良いし看護にむいてると思う、５０代の看護学生もいますよ。」と言っていただきました。
看護予備校では、
「看護学校の入学試験に合格し看護師を目指すのは難しいと思います。男性というハンディもありますし年齢的にギリギリですね。看護学校側もその辺を考慮します。◇看護師求人,転職,看護師 求人,東京,千葉,神奈川,埼玉,病院, 企業,看護師 転職 東京,医師求人,有料老人ホーム,膝痛,ひざの痛み,ブライダル 求人,介護用品 通販◇
学力も当然ですが、面接や小論文で合否が決まる事も多いです。そうなると、性別や年齢的に不利である事は当然です。でもまるっきり可能性がないわけではありません。当校では准看なら５０才台の男性が合格したことがあります。」と言っていただきました。
いまから予備校に通い受験勉強を開始して、来年看護学校か大学の看護科に入学して国家試験に合格できれば、５０〜５１才で看護師デビューとなります。
自分自身では「看護師は人生後半を賭ける価値のある仕事ではないか」と思っています。もちろん、「医療の現場は肉体的にも精神的にも大変な職場なのだ」ということも理解しています。
現実として「５０才の新人男性看護師を受け入れる医療現場」とはどのようなものがあるのでしょうか？
看護師として医療に従事できる可能性があるとすれば、来年の看護学校入学が最後のチャンスかもしれません。
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私も４０代になってから看護学校に入学し、正看護師になりました。
男性看護師は以前より増えてきたとは言え、まだまだ多くはありません。
私の学校でも男子学生は全体の１割もいませんでした。
社会人経験者もいますが、ほとんどが１０代の女の子です。
そのような中で、失礼ですが「オジサン」が学生生活を送るにはかなりの忍耐が必要であると思います。
勉強は努力次第でどうにでもなると思いますが、周囲との人間関係も無視できない重要なことです。
実際に看護師になってからも、先輩の「小娘」にガミガミ言われる毎日です。
現在高いキャリアをお持ちのようなので、そのような状況に耐えられる覚悟があるのかも老婆心ながら気になります。
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看護師の求人と転職活動についてですが、
私の看護学校は病院付属であったため、新卒時は苦労なくその病院に就職できました。
その後３年間働いて退職し、現在求職中です。
看護師不足と言われていますが、年齢を理由に応募を断られた病院もいくつかありました。
特に質問者さんが希望されているような救命などは体力勝負の現場ですから、若い人が求められるように思います。
就職は簡単ではないかもしれません。
今のキャリアを捨てて看護の道へ進みたいと思われるからには、強い決意をお持ちなのだと思います。
最後に決断されるのはご自身です。悔いのない結論を出さますように。
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男性はハンデとは思いません。男性を受け入れたい病院も増えているのは事実です。
質問者さまのおっしゃるように男性で、社会人として働いてきた経験と実績は、必ず役に立つと思います。
ただ、看護師はまだまだ女性が多い職場であり、年代も若い方が多い。急性期や重篤な患者のいる病棟はなおさらです。救急もです。
それだけ、心身ともにハードです。
父と娘ほど離れている年下の先輩看護師に指導を受けて、
素直に受け入れられる自信はあるでしょうか。
私が知る範囲ですが、新人の男性看護師（20代前半でしたが）は、結局は指導を受け入れず、我を通し、わが道を進んでいました。
正しいことでしたらよいのですが、改善点が多々あり、
結局伸びませんでした。
質問者さまは、キャリアもある方ですから、プライドが邪魔をしてしまう可能性もあるのではないかな？と勝手ながら思いました。
受け入れる医療現場という観点では、私の個人的な見解としては、
急性期というよりは、慢性期、老年、ホスピスなど精神面でのケアも重要となってくる病棟で生かされてくるのではないかなと思います。
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公立の救命救急センターの受験で、面接時に面接官から「あなたは熱意もあるし、救命救急看護を志望する動機もモチベーションもしっかりしていますが、年齢がちょっと・・」と言われて不採用だった新卒の方がいます。（その方は３０代後半でした。）
ある公立病院の救命救急センターでは、より具体的に平成２１年度の採用条件に「昭和４９年以降に生まれた者」と書かれていました。
年齢よりも体力があるとアピールされても、実際はこのような現実があります。私の同期の方の経験や採用条件に年齢を記載している救命救急センターの存在がある以上、５０代で新卒の方の採用は極めて難しいと思います。 もちろん全く可能性がないとは言い切れませんので、一度、救命救急センターの採用条件を調べられたり、病院就職説明会に参加されて情報収集や問い合わせてみては如何でしょうか？
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看護師として働いているものです。
看護の道へ進みたいという熱い意思に感銘を受けました。
率直な意見としては50歳代の看護師となると就職が難しいのではと思います。
強い意志を持っておられるようですので私立系の学校でしたら入学できると思いますし（公立は学費負担の面で難しいと思います）、国家試験も学校の試験をそつなくこなせていれば難しいものではありません。
実際問題となるのは就職だと思います。看護師といっても職域が広いですので、どのような分野に興味があるのかはわかりませんが、どの分野に進んでも、全くの新人です。看護師として一人前になるにはそこからさらに5年はかかりますし、60歳が定年と考えると病院側が渋るんじゃないかなと思います。
そういった現実的な難しさを知って進むのならOKだと思います。最終的に決めるのは自分自身ですし誰も止める権利はありません。看護師は面白い仕事ですよ。
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